為进一步提升乡村软实力，有效助力乡村振兴，旌德县持续探索“积分制”乡村治理新模式，通过点面结合、分类推进，目前全县村（社区）全面推广，制定出台各类积分制管理方案70余份，先后获批全国社会治理创新典范县、全省乡村治理试点示范县。

　　不久前，要建设省级和美乡村的好消息传到了庙首镇裡仁村，全村上下都开始了认真地准备工作。此时家住裡仁村南塘村民组的俞志德却不太开心，因為建设需要，老家那破败不堪、杂草丛生，闲置了很久的老屋，被告知处於建设中心地段，需要拆除。

　　“一开始我是不愿意的，我这房子虽然没人住，但也不妨碍别人，突然间叫我拆我肯定是不愿意的。”俞志德说。

　　南塘组村民组长杨国强得知消息后立即上门做调解工作，由於是无赔偿拆除，杨国强和村委会多次登门调解。“大家多次来我家劝解我，其实作為裡仁南塘土生土长的村裡人，我也想為南塘村民做一点小小的贡献，最后就同意拆掉了。”

　　能快速实现调解，也得益於长久以来裡仁村实行的积分制管理，这次，村委会也同样答应给予俞志德相应的积分补偿。

　　早在2022年，裡仁村就在全县创新实施了覆盖全体村民的《积分制管理制度》，為全村493户共计1933人建立了个人积分台账，以每人100分作為基础分值，另设定评分细则作為加减分项，并定期公示，使全体村民做到学有榜样、做有方向、评有标准。到了年底，这些积分还会变成实实在在的现金。

　　南塘村民组组长杨国强介绍：“没有实行积分制以前，邻裡一点点小事就要闹到村委会去，通过积分制管理以后，这些小事基本上我们村民组长上门调解一下就解决了，村裡有积分制管理的奖惩办法，如果邻裡关系搞的好有奖励，邻裡关系搞得不好有处罚，所以我们调解也相当轻鬆，我们也愿意干这个事情。”

　　陈俊宇是个年轻的创业者，2020年，他看中裡仁村得天独厚的天然环境，选择来这裡种灵芝，流转了近2000亩土地，成立了旌德北纬三十度灵芝种植有限公司，每年可以為村集体经济带来20多万元的租金收入。為了最大限度的发挥乡镇企业家的带动作用，裡仁村充分发挥积分制激励作用，推出“积分制管理—榜样在您身边”“创业示范之星”等系列乡村能人评选活动，陈俊宇首当其冲成為了其中一员。

　　“我们原本也是非常看好裡仁村的环境，选择来这裡发展过程中，村裡还给了我们致富带头人的称号，用积分激励我们，我们也希望尽自己所能，带动村民共同致富。”旌德北纬三十度灵芝种植有限公司负责人陈俊宇说。

　　裡仁村还积极建立“生态美超市”，村民日常做义工，维护公共环境的好行為都可以换做积分，积分可以在生态美超市兑换生活用品。同时村裡也会组织“优秀共產党员”“最美家庭”“十星清洁户”等评比，评比结果都会有相应积分奖励。对拒不配合基层治理工作的，在年度积分管理中採取倒扣分及公开通报的方式予以惩戒，倒逼村民自我约束、自我管理。2024年，裡仁村全村共发放奖励210720元， 另通过生态美超市实现积分兑换66800元，全年共计兑换277520元。

　　“我们没事的时候捡捡垃圾、做做义工，换取的积分就可以兑换一点生活用品，这也蛮好的。”裡仁村村民汪富根对积分制可以换取生活用品感到很开心。

　　裡仁村党总支书记村委会主任陶国强说：“自从我们村实行积分制管理以来，村民们参与村级事务的积极性高了，邻裡之间更加和谐友爱，村容村貌显着提升，逐步实现了社会治理‘由管到议’、乡风民风‘由差到好’、集体经济‘由小到大’的转变，乡村治理效能和服务水平有了整体提升。”

　　目前，“积分制”管理已实现全县推广覆盖，三年来，在积分制管理推动下，群眾参与排查化解各类矛盾风险3216个，化解率达98%。激励培育科技示范户525个、省级以上示范家庭农场38家、省级示范社合作社17家。帮助基层党组织书记领办实施乡村振兴项目73个，推动“飞地抱团”项目27个，2024年以来集体经济经营收益50万元以上村佔比79.4%。

　　县委社会工作部副部长张志华表示：“下一步，我们将进一步挖掘制度‘潜能’。推动‘积分制’管理向‘精细化’发展，进一步引导各类群体主动参与乡村治理。激发工作‘动能’，动态调整积分项目设置和分值大小，确保积分设置始终跟得上中心工作需求。增强治理‘效能’，探索数字化手段，推行微信积分小程序，推动积分超市社会化运营，不断拓展积分运用场景，提升积分管理效能。”（余禎霞）

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